unbefristet in Vollzeit für unsere Abteilung Operations Support in Nürnberg.
Wir über uns – Keeping people and society safe
Saab ist ein führendes Verteidigungs- und Sicherheitsunternehmen mit Hauptsitz in Stockholm, Schweden, und beschäftigt über 28.000 Mitarbeiter weltweit. Wir entwickeln, fertigen und warten Produkte, Dienstleistungen und Systeme in allen Bereichen der militärischen Verteidigung und der zivilen Sicherheit. Saab Deutschland ist an fünf Standorten (Berlin, Wilhelmshaven, Bremen, Nürnberg und Mülheim-Kärlich) in den Bereichen „Electromagnetic Warfare (EW), Land Systems und Naval Systems“ tätig. Hier werden in Deutschland die Grenzen der Technologie ständig vorangetrieben, mit dem Ziel: Eine sicherere und nachhaltigere Welt zu schaffen. In Nürnberg sind wir im Bereich EW auf Airborne Radar Electronic Support Measures (R-ESM), Electronic Countermeasure (ECM), Communication Intelligence (COMINT), Communications Electronic Support Measures (C-ESM) und auf die Fusion von Daten verschiedener Sensoren spezialisiert.
Was Sie erwartet:
Als Head of Procurement & Supply Chain Management (m/w/d) übernehmen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für Einkauf, Supply Chain und Logistik. Sie sorgen für stabile Abläufe, realisieren nachhaltige Kosteneffizienzen und entwickeln leistungsfähige Lieferanten‑ und Stakeholderbeziehungen weiter. Zudem treiben Sie moderne, prozessorientierte SCM‑Strukturen und skalierbare Logistiklösungen zur Unterstützung des Unternehmenswachstums voran.
Disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams in Einkauf, Supply Chain Management und Lagerlogistik
Sicherstellung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung einer leistungsfähigen Procurement‑ und SCM‑Organisation, einschließlich Bestandsoptimierung, Bedarfsplanung, Auftragsabwicklung und Logistikkoordination
Aufbau und Weiterentwicklung des Teams durch gezielte Personalgewinnung sowie nachhaltige Talententwicklung
Enge Zusammenarbeit mit Product Operations und Engineering zur Sicherstellung einer optimalen Materialverfügbarkeit und termingerechten Versorgung
Aufbau und Optimierung leistungsfähiger SCM‑ und Logistikprozesse zur nachhaltigen Unterstützung des Unternehmenswachstums
Gesamtverantwortung für sämtliche Beschaffungsaktivitäten, inkl. strategischem Einkauf, Lieferanten- und Vertragsmanagement sowie Kosten- und Effizienzoptimierung
Leitung der Einführung eines ERP‑Systems zur weiteren Professionalisierung und Weiterentwicklung der SCM‑Organisation
Teilweise Verantwortung im Bereich Exportkontrolle unter Einhaltung aller relevanten regulatorischen Vorgaben sowie Sicherstellung der Vertretungsregelung
Strategische Planung und KPI‑basierte Steuerung zur Sicherstellung operativer Leistungsfähigkeit und nachhaltigen Wachstums
So überzeugen Sie uns:
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams, einschließlich Recruiting, Personalentwicklung und Budgetplanung
Fundierte Kenntnisse in Beschaffungsprozessen, strategischem Einkauf, Supply Chain Management und Logistik
Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer Projekte, idealweise einschließlich ERP-Implementierungen
Sehr gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität und Reisebereitschaft
Wir bieten Ihnen:
Attraktive Vergütung zzgl. 50€ monatlicher Sachbezug
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit); Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; Kindergartenzuschuss
Gesundheit: Kostenloses Wasser und Obst; Verpflegungsgutscheine; Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft; JobRad
Vorsorge: Berufsunfähigkeitsversicherung; Arbeitgeberzuschuss von bis zu 338€ pro Monat in betriebliche Altersvorsorge; attraktives Aktiensparprogramm
Erholung: 30 Tage Urlaub; Erholungsbeihilfe
Bildung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle; jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche
Mitarbeiterevents: Sommerfest, Weihnachtsfest und Teamevents
Dienstreisen: Auszahlung doppelter Verpflegungspauschale; bis zu 200€ pro Tag für Dienstreise am Wochenende; Zulage für Reisen länger als 48 Stunden